‘Ya du Boulot au Pays’ est un programme, conçu et mis en œuvre par le Cabinet Marketing & Communication S.I.M. Sa principale ambition est d’accompagner, à travers du Conseil et des outils adéquats, le demandeur d’Emploi africain dans sa quête d’une opportunité d’insertion professionnelle. Ce programme est donc un ensemble de Conseils, formations et partages d’expérience, avec des professionnels et Chefs d’Entreprises,
La recherche, la conquête et la préservation d’un emploi est un processus découlant d’une décision personnelle du demandeur. Il doit le vouloir pour engager ce processus qui requiert, bien souvent, un investissement personnel important fait d’efforts, de sacrifices et de rigueur pour satisfaire à des critères et conditions imposées par l’offre concernée. Par ailleurs, les nombreuses années passées à préparer le programme ‘Ya du Boulot au Pays’, nous ont appris que bien d’autres leviers, autre que la disponibilité d’une offre elle – même, interviennent, au niveau du demandeur, pour entamer et réussir le processus de quête d’un emploi.
L’Employabilité peut se résumer, pour un demandeur d’emploi, comme « comme sa capacité à s’orienter, trouver l’information et se mettre en valeur de sorte à susciter l’intérêt et obtenir la préférence du recruteur ou employeur » alors que l’Emploi est l’offre d’activité rétribuée proposée par une entreprise, une Institution etc.
En somme, si l’emploi peut être considérée comme l’enjeu, la finalité du processus, l’employabilité, quant à elle, est le chemin, les obstacles et les critères à remplir pour y aboutir.
Oui, nous l’affirmons qu’il y a de très nombreuses opportunités d’emplois existantes qui sont soit inconnues, soit méconnues de la population en quête d’emplois. Qui plus est, avec le développement les révolutions amenées par le développement des technologies, tous les professionnelles s’accordent à dire que de très nombreux nouveaux métiers font et feront leur apparition dans les années. Il appartient donc aux demandeurs d’emplois de savoir se préparer au mieux pour adapter leurs profils et leurs propositions de sorte à être compétitifs au moment opportun.
La conception et la mise en œuvre procède du constat d’un manque d’informations utiles, pertinentes et efficaces, à même de permettre au demandeur Actif d’emploi, d’entreprendre et mener à bien son processus d’identification, de conquête et de conservation d’une opportunité d’emploi. A ce titre, la mission première que s’est assignée le programme ‘Ya du Boulot au Pays’ est de fournir des informations pertinentes et précises dans chaque domaine d’activité économique présente sur nos marchés. Notre programme est donc un partenaire naturel des politiques nationales de promotion et d’insertion professionnelle de même que d’organismes d’insertion tels que les cabinets de recrutements…
Les études démontrent que notre principale cible, que sont les jeunes africains de différentes tranches d’âges et origines, sont plus présents sur Internet que sur les autres media. Il s’avère donc naturel, pour une communication et interactions avec notre cible, de choisir le plus en adéquation et en affinité avec ses habitudes d’information et de comportements. Le programme ‘Ya du Boulot au Pays’, l’intègre donc un media essentiel pour ses communications à l’endroit de cette cible. Mais pour l’atteinte de ses objectifs, le programme fait appel à tout un arsenal de moyens, d’outils et de méthodes.